協会けんぽの被扶養者資格の再確認とその際に活用できる文書例2019/10/22

今年も11月に実施される過重労働解消キャンペーン2019/10/15

従業員50名以上の事業場に求められる衛生委員会の設置とその活動2019/10/08

健康保険から支給される傷病手当金の概要2019/10/01

重要性が増している定期健康診断の実施2019/09/24

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高田短期大学後期「労働法」の講義が始まります。2019/04/01

早稲田大学「労働・社会保障実務概論」の講師を務めました。2018/12/01

明治大学リバティアカデミー（社会人向け講座）にて講演しました。2018/11/01

日本法令社労士専門誌「SR　第50号」「時間外労働の上限規制」執筆2018/06/05

日本法令社労士専門誌「SR　第48号」「労働基準法改正と働き方改革」執筆2017/12/05

社労士サミット２０１７　にて、講師・パネラーを務めました。2017/09/10

全国社会保険労務士会連合会　副会長に留任（２期目）しました。2017/06/30

井村屋グループ�梶@社外監査役に就任しました。2016/06/21

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 　 わが国における企業を取り巻く社会環境は、年々厳しさを増しています。法令違反や企業倫理に対する社会の厳しい目、従業員等との間の法的トラブルの増大などにより、法令にのっとり、適正な経営を行なっていかなければ、企業の存続・発展はありえません。当法人は、そのような環境にある企業のビジネスサポートとして、労働法・人事労務管理や社会保険・労働保険という、「人」に関る様々な問題について、的確なアドバイスを行ない、いきいき働ける職場を実現することにより、企業の発展に貢献したいと考え、「法人」として良心と強い責任感のもと職務を誠実に遂行します。
                         
            　  　　　　　　　　　　　　 特定社会保険労務士・中小企業診断士　　若　林　正　清　                           　　 　　　　　　　　　　　  　　　（法学修士・日本労働法学会会員）